Згідно III розділу Закону Фонд відповідно до покладених на
нього завдань зобов'язаний:
1) надавати страхувальникам необхідні консультації та сприяти
у створенні ними та реалізації ефективної системи управління охороною праці;
2) брати участь:
а) у розробленні центральними органами виконавчої влади
державних цільових та галузевих програм поліпшення стану безпеки, умов праці і
виробничого середовища та їх реалізації;
б) у навчанні та підвищенні рівня знань працівників, які
вирішують питання охорони праці;
в) в організації розроблення та виробництва засобів
індивідуального захисту працівників;
г) у розробленні законодавчих та нормативних актів з охорони
праці;
д) у здійсненні наукових досліджень у сфері охорони та
медицини праці;
3) перевіряти стан профілактичної роботи та охорони праці на
підприємствах, брати участь у розслідуванні групових нещасних випадків,
нещасних випадків із смертельними наслідками та з можливою інвалідністю, а
також професійних захворювань;
4) вести пропаганду безпечних та нешкідливих умов праці,
організувати створення тематичних кінофільмів, радіо- і телепередач, видавати
та розповсюджувати нормативні акти, підручники, журнали, іншу спеціальну
літературу, плакати, пам'ятки тощо з питань страхування від нещасного випадку
та охорони праці. З метою виконання цих функцій Фонд створює своє видавництво з
відповідною поліграфічною базою;
5) вивчати та поширювати позитивний досвід створення
безпечних та нешкідливих умов виробництва;
6) надавати підприємствам на безповоротній основі фінансову
допомогу для розв'язання особливо гострих проблем з охорони праці;
7) виконувати інші профілактичні роботи;
8) вести реєстр платників страхових внесків;
9) письмово повідомляти страхувальнику умовний клас
професійного ризику його підприємства – групу галузей (підгалузей) економіки
або видів діяльності, що мають визначений для цієї групи рівень виробничого
травматизму та професійної захворюваності;
10) укладати угоди з лікувально-профілактичними закладами та
окремими лікарнями на обслуговування потерпілих на виробництві;
11) вивчати та використовувати досвід управління охороною
праці та страхування від нещасного випадку в зарубіжних країнах;
12) співпрацювати з фондами з інших видів соціального
страхування у фінансуванні заходів, пов'язаних з матеріальним забезпеченням та
наданням соціальних послуг застрахованим, у кожному конкретному випадку спільно
приймаючи рішення щодо того, хто з них братиме участь у фінансуванні цих
заходів;
13) своєчасно та в повному обсязі відшкодовувати шкоду,
заподіяну працівникові внаслідок ушкодження його здоров'я або в разі його
смерті, виплачуючи йому або особам, які перебували на його утриманні:
а) допомогу у зв'язку з тимчасовою непрацездатністю до
відновлення працездатності або встановлення інвалідності;
б) одноразову допомогу в разі стійкої втрати професійної
працездатності або смерті потерпілого;
в) щомісяця грошову суму в разі часткової чи повної втрати
працездатності, що компенсує відповідну частину втраченого заробітку
потерпілого;
г) пенсію по інвалідності внаслідок нещасного випадку на
виробництві або професійного захворювання;
д) пенсію у зв'язку з втратою годувальника, який помер
внаслідок нещасного випадку на виробництві або професійного захворювання;
е) грошову суму за моральну шкоду за наявності факту
заподіяння цієї шкоди потерпілому;
є) допомогу дитині відповідно до статті 9 Закону;
14) організувати поховання померлого, відшкодувати вартість
пов'язаних з цим ритуальних послуг відповідно до місцевих умов;
15) сприяти створенню умов для своєчасного надання
кваліфікованої першої невідкладної допомоги потерпілому в разі настання
нещасного випадку, швидкої допомоги в разі потреби його госпіталізації, ранньої
діагностики професійного захворювання;
16) організувати цілеспрямоване та ефективне лікування
потерпілого у власних спеціалізованих лікувально-профілактичних закладах або на
договірній основі в інших лікувально-профілактичних закладах з метою
якнайшвидшого відновлення здоров'я застрахованого;
17) забезпечити потерпілому разом із відповідними службами
охорони здоров'я за призначенням лікарів повний обсяг постійно доступної,
раціонально організованої медичної допомоги, яка повинна включати:
а) обслуговування вузько профільними лікарями та лікарями
загальної практики;
б) догляд медичних сестер удома, в лікарні або в іншому
лікувально-профілактичному закладі;
в) акушерський та інший догляд удома або в лікарні під час
вагітності та пологів;
г) утримання в лікарні, реабілітаційному закладі, санаторії
або в іншому лікувально-профілактичному закладі;
д) забезпечення необхідними лікарськими засобами, протезами,
ортопедичними, коригуючими виробами, окулярами, слуховими апаратами,
спеціальними засобами пересування, зубопротезування (за винятком протезування з
дорогоцінних металів).
|